- Понятие и предмет трудового права
- Метод трудового права, его особенности, система трудового права
- Задачи трудового законодательства и функции трудового права
- Принципы трудового права и их реализация
- Соотношение трудового права с другими отраслями права
- Запрещение принудительного труда
- Система источников трудового права
- Роль конституционного суда РФ и верховного суда РФ
- Понятие и виды субъектов трудового права
- Граждане как субъекты трудового права
- Работодатели как субъекты трудового права
- Понятие профсоюзов, право на объединения в профсоюзы
- Социальное партнерство (понятие, принципы, формы)
- Коллективный договор: содержание и функции
- Соглашения. Виды соглашений
- Понятие и виды занятости
- Гарантии государства в области занятости
- Правовой статус безработного
- Понятие подходящей работы
- Пособие по безработице
- Трудовой договор: понятие и содержание
- Стороны трудового договора
- Срочный трудовой договор
- Испытание при приеме на работу
- Изменение трудового договора
- Трудовая книжка
- Перевод на другую работу и перемещение
- Отстранение от работы
- Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
- Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
- Расторжение трудового договора в случаях ликвидации организации, прекращения деятельности работодателем - физическим лицом, сокращения численности или штата работников организации
- Расторжение трудового договора в случае несоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе и в случае неоднократного неисполнения работником трудовых обязанностей
- Расторжение трудового договора в случае однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей
- Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
- Прекращение трудового договора вследствие нарушения правил заключения трудового договора
- Оформление увольнения работника и выплата выходного пособия
- Правовые последствия незаконного увольнения
- Понятие и виды рабочего времени
- Режим и учет рабочего времени
- Работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени
- Понятие и виды времени отдыха
- Отпуска: понятие и виды
- Порядок предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска
- Отпуск без сохранения заработной платы
- Понятие, признаки и гарантии оплаты труда работников
- Минимальный размер оплаты труда в РФ
- Порядок, сроки и место выплаты заработной платы
- Тарифные системы оплаты труда
- Исчисление средней заработной платы
- Оплата труда при отклонении от нормальных условий труда
- Удержания из заработной платы
- Премирование работников. Стимулирующие выплаты
- Понятие гарантий и компенсаций, их виды
- Гарантии при направлении работников в служебные командировки и переезде на работу в другую местность
- Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением
- Дисциплина труда и правила внутреннего трудового распорядка
- Меры поощрения за труд
- Дисциплинарная ответственность: понятие, виды
- Правила применения дисциплинарных взысканий
- Понятие охраны труда. Право работника на охрану труда
- Организация охраны труда
- Государственная экспертиза условий труда
- Расследование и учет несчастных случаев на производстве
- Материальная ответственность: понятие и условия ее возникновения
- Случаи и правила применения полной материальной ответственности работников
- Определение размера причиненного ущерба работником
- Порядок взыскания ущерба, причиненного работником
- Материальная ответственность работодателя перед работником
- Правовое регулирование профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников
- Ученический договор
- Правовое регулирование труда женщин и лиц с семейными обязанностями
- Правовое регулирование труда несовершеннолетних
- Правовое регулирование труда лиц, работающих по совместительству
- Правовое регулирование труда временных и сезонных работников
- Правовое регулирование труда лиц, работающих вахтовым методом
- Правовое регулирование труда лиц, работающих в районах крайнего севера и приравненных к ним местностях
- Правовое регулирование труда педагогических работников
- Защита трудовых прав и свобод
- Государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде
- Федеральная инспекция труда (принципы деятельности, основные задачи, основные полномочия)
- Инспектирование работодателей (порядок инспектирования, права и обязанности государственных инспекторов труда)
- Понятие и виды трудовых споров
- Индивидуальные трудовые споры. Органы по их рассмотрению
- Коллективные трудовые споры: виды, общие правила разрешения
- Понятие забастовки, право на забастовку
- Случаи признания забастовки незаконной. Гарантии в связи с проведением забастовки
- Международно-правовое регулирование труда. Источники международно-правового регулирования труда
52. ПРЕМИРОВАНИЕ РАБОТНИКОВ. СТИМУЛИРУЮЩИЕ ВЫПЛАТЫ
Премия - денежная сумма, выплачиваемая работнику в качестве поощрения за достижения в работе. Можно выделить постоянные (устанавливаемые на неопределенный круг лиц) и единовременные (устанавливаемые для конкретного случая) премии. Основанием для установления премий являются разработанные в каждой организации положения о премировании. В них устанавливается:
1) круг лиц, подлежащих премированию, и за какие индивидуальные и коллективные показатели их деятельности, т. е. показатели премирования;
2) порядок ведения учета выполнения показателей премирования;
3) периодичность и сроки выплат премий, вознаграждений, поощрительных доплат и надбавок;
4) доля фонда заработной платы, направляемая на производство поощрительных выплат, порядок начисления и выплаты, перечень упущений, за которые работники не могут представляться к премированию;
5) схема документооборота при премировании;
6) система контроля за правильным и эффективным расходованием фонда премиальных выплат.
Надбавки и доплаты - элемент тарифной системы, дополняющие тарифные ставки. Надбавки могут устанавливаться за профессиональное мастерство, длительный непрерывный стаж работы, за классность, выполнение особых видов работ и т. д. Особое место в системе надбавок занимают надбавки за выслугу лет, которые устанавливаются государственным служащим, военнослужащим и т. д.
Виды надбавок и доплат:
▪ централизованные, установленные законодательством;
▪ локальные, установленные на данном производстве;
▪ установленные по конкретному трудовому договору по соглашению сторон.
В централизованном порядке установлены: северные надбавки, районные коэффициенты, надбавки за работу в полевых условиях, за разъездной характер работы, за работу и проживание в зоне Чернобыльской аварии, за классность, за звание, ученую степень и ряд других видов.
Локальные надбавки и доплаты и их размеры устанавливаются на самом производстве. Они выплачиваются только данным производством.
В бюджетной сфере размеры локальных надбавок и доплат стимулирующего характера определяют сами производства в пределах их средств на оплату труда без ограничения максимального размера.
Порядок и размеры оплаты труда руководителей организаций, их заместителей, а также главных бухгалтеров в организациях, которые финансируются из федерального бюджета, определяется Правительством РФ; в организациях, финансируемых из бюджета субъекта Российской Федерации, - органами государственной власти соответствующего субъекта Российской Федерации, а в организациях, финансируемых из местного бюджета, - органами местного самоуправления.
Автор: Резепова В.Е.
<< Назад: Удержания из заработной платы
>> Вперед: Понятие гарантий и компенсаций, их виды
Рекомендуем интересные статьи раздела Конспекты лекций, шпаргалки:
▪ Культурология. Шпаргалка
▪ Семейное право. Шпаргалка
▪ Бюджетная система Российской Федерации. Конспект лекций
Смотрите другие статьи раздела Конспекты лекций, шпаргалки.
Читайте и пишите полезные комментарии к этой статье.
<< Назад
Последние новости науки и техники, новинки электроники:
Оптимальная продолжительность сна
12.11.2025
Сон играет ключевую роль в поддержании здоровья, когнитивных функций и общего самочувствия. Несмотря на широко распространенный стереотип о восьмичасовом сне, последние исследования показывают, что оптимальная продолжительность сна для большинства здоровых взрослых ближе к семи часам.
Эволюционный биолог из Гарварда, Дэниел Э. Либерман, утверждает, что традиционная норма восьми часов сна - это скорее культурное наследие индустриальной эпохи, чем биологическая необходимость. По его словам, полевые исследования, проведенные в сообществах, не использующих электричество, показывают, что средняя продолжительность сна составляет 6-7 часов, что значительно отличается от общепринятого стандарта.
Современные эпидемиологические данные подтверждают этот взгляд. Исследования выявили так называемую "U-образную кривую" зависимости между продолжительностью сна и рисками для здоровья. Минимальные показатели заболеваемости и смертности наблюдаются именно у людей, спящих около семи часов в сутки. ...>>
Дефицит кислорода усиливает выброс закиси азота
12.11.2025
Парниковые газы играют ключевую роль в изменении климата, а закись азота (N2O) - один из наиболее опасных среди них. Этот газ не только втрое сильнее углекислого газа в удержании тепла, но и разрушает озоновый слой. Недавнее исследование американских ученых показало, что микробы в зонах с низким содержанием кислорода активно производят N2O, усиливая глобальные климатические риски.
Команда из Университета Пенсильвании изучала прибрежные воды у Сан-Диего и провела наблюдения на глубинах от 40 до 120 метров в Восточной тропической северной части Тихого океана - одной из крупнейших зон дефицита кислорода. Исследователи сосредоточились на том, как морские микроорганизмы превращают нитраты в закись азота.
В ходе работы выяснилось, что существует два пути образования N2O. Один путь начинается с нитрата, другой - с нитрита. На первый взгляд более короткий путь должен быть эффективнее, однако микробы, использующие нитрат, продуцируют больше газа, поскольку этот "сырьевой" источник более д ...>>
Омега-3 помогают молодым кораллам выживать
11.11.2025
Сохранение коралловых рифов становится все более актуальной задачей в условиях глобального изменения климата. Молодые кораллы особенно уязвимы на ранних стадиях развития, когда стрессовые условия и нехватка питательных веществ могут привести к высокой смертности. Недавнее исследование ученых из Технологического университета Сиднея показывает, что специальные пищевые добавки способны существенно повысить выживаемость личинок кораллов.
В ходе работы исследователи разработали особый состав "детского питания" для коралловых личинок. В него вошли масла, богатые омега-3 жирными кислотами, а также важные стерины, необходимые для формирования клеточных мембран. Личинки, получавшие эти добавки, развивались быстрее, становились крепче и демонстрировали более высокую устойчивость к стрессовым факторам.
Особое внимание ученые уделили липидам. Анализ показал, что личинки активно усваивают эти вещества, что напрямую влияет на их жизнеспособность. Стерины, содержащиеся в корме, повышают устойчи ...>>
Случайная новость из Архива Дом-термостат
02.02.2004
В немецком городе Людвигсхафене построен дом, стены которого поддерживают постоянную температуру в помещениях.
В штукатурку стен введено 10-25 процентов пластиковых микрокапсул, наполненных легкоплавким твердым углеводородом - парафином. Когда температура поднимается выше 24 градусов Цельсия, парафин начинает плавиться и расходует на это часть тепла. При остывании он, напротив, выделяет скрытую теплоту плавления.
Двухсантиметровый слой штукатурки с парафином обладает такими же теплоизолирующими свойствами, как двадцатисантиметровая кирпичная стена.
|
Другие интересные новости:
▪ Беспилотник для подземной разведки
▪ Нейтрино расскажут, почему мы существуем
▪ КПК BrailleNote PK для слепых
▪ Эхолот для дрона
▪ Помощь ребенку с домашним заданием не приносит пользы
Лента новостей науки и техники, новинок электроники
Интересные материалы Бесплатной технической библиотеки:
▪ раздел сайта Радиоприем. Подборка статей
▪ статья Бурбоны. Крылатое выражение
▪ статья Какие животные первыми облетели вокруг Луны? Подробный ответ
▪ статья Технолог-гидротехник. Должностная инструкция
▪ статья Освещение. Схемы управления. Справочник
▪ статья Изменение сопротивления металлов при давлении. Энциклопедия радиоэлектроники и электротехники
Оставьте свой комментарий к этой статье:
Главная страница | Библиотека | Статьи | Карта сайта | Отзывы о сайте

www.diagram.com.ua
2000-2025