www.diagram.com.ua
www.diagram.com.ua
Русский: Русская версия English: English version
Translate it!
Поиск по сайту

+ Поиск по журналам
+ Поиск по статьям сайта
+ Поиск по схемам СССР
+ Поиск по Библиотеке

Бесплатная техническая библиотека:
Все статьи А-Я
Энциклопедия радиоэлектроники и электротехники
Новости науки и техники
Журналы, книги, сборники
Архив статей и поиск
Схемы, сервис-мануалы
Электронные справочники
Инструкции по эксплуатации
Голосования
Ваши истории из жизни
На досуге
Случайные статьи
Отзывы о сайте

Справочник:
Большая энциклопедия для детей и взрослых
Биографии великих ученых
Важнейшие научные открытия
Детская научная лаборатория
Должностные инструкции
Домашняя мастерская
Жизнь замечательных физиков
Заводские технологии на дому
Загадки, ребусы, вопросы с подвохом
Инструменты и механизмы для сельского хозяйства
Искусство аудио
Искусство видео
История техники, технологии, предметов вокруг нас
И тут появился изобретатель (ТРИЗ)
Конспекты лекций, шпаргалки
Крылатые слова, фразеологизмы
Личный транспорт: наземный, водный, воздушный
Любителям путешествовать - советы туристу
Моделирование
Нормативная документация по охране труда
Опыты по физике
Опыты по химии
Основы безопасной жизнедеятельности (ОБЖД)
Основы первой медицинской помощи (ОПМП)
Охрана труда
Радиоэлектроника и электротехника
Строителю, домашнему мастеру
Типовые инструкции по охране труда (ТОИ)
Чудеса природы
Шпионские штучки
Электрик в доме
Эффектные фокусы и их разгадки

Техническая документация:
Схемы и сервис-мануалы
Книги, журналы, сборники
Справочники
Параметры радиодеталей
Прошивки
Инструкции по эксплуатации
Энциклопедия радиоэлектроники и электротехники

Бесплатный архив статей
(200000 статей в Архиве)

Алфавитный указатель статей в книгах и журналах

Бонусы:
Ваши истории
Загадки для взрослых и детей
Знаете ли Вы, что...
Зрительные иллюзии
Веселые задачки
Каталог Вивасан
Палиндромы
Сборка кубика Рубика
Форумы
Карта сайта

ДИАГРАММА
© 2000-2020

Дизайн и поддержка:
Александр Кузнецов

Техническое обеспечение:
Михаил Булах

Программирование:
Данил Мончукин

Маркетинг:
Татьяна Анастасьева

Перевод:
Наталья Кузнецова

Контакты

При использовании материалов сайта обязательна ссылка на https://www.diagram.com.ua

сделано в Украине
сделано в Украине

Диаграмма. Бесплатная техническая библиотека

Бесплатная техническая библиотека Бесплатная техническая библиотека, Энциклопедия радиоэлектроники и электротехники

Должностная инструкция для инспектора по кадрам

Охрана труда

Охрана труда / Должностные инструкции

Комментарии к статье Комментарии к статье

I. Общие положения

  1. Инспектор по кадрам относится к категории "Специалисты".
  2. Назначается на должность и освобождается от нее приказом директора предприятия по представлению начальника отдела.
  3. Инспектор по кадрам подчиняется начальнику отдела.
  4. В своей деятельности инспектор по кадрам руководствуется Конституцией Украины, законами Украины, постановлениями Верховной Рады Украины, указами и распоряжениями Президента Украины, постановлениями и распоряжениями Кабинета Министров Украины, уставом предприятия, положением об отделе кадров, правилами внутреннего трудового распорядка, иными нормативными актами, а также настоящей Инструкцией.
  5. Квалификационные требования
  • Старший инспектор по кадрам: среднее профессиональное образование соответствующего направления подготовки (бакалавр или младший специалист). Стаж работы по профессии инспектора по кадрам - не менее 1 года.
  • Инспектор по кадрам: среднее профессиональное образование соответствующего направления подготовки (бакалавр или младший специалист). Без предъявления требований к стажу работы.

II. Должностные обязанности

Инспектор по кадрам:

  1. Учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации.
  2. Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с законодательством о труде, положений, инструкций, приказов руководителя предприятия, указаний руководства отдела.
  3. Формирует и ведет личные дела работников, вносит изменения, связанные с трудовой деятельностью.
  4. Участвует в разработке перспективных и текущих планов по труду и кадрам.
  5. Готовит необходимые материалы для аттестационной, квалификационной и тарификационной комиссии, проекты документов, касающиеся вознаграждений и поощрений работников.
  6. Заполняет, ведет учет и хранит трудовые книжки, определяет трудовой стаж, выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников.
  7. Ведение записей в трудовых книжках о поощрениях и вознаграждения работников.
  8. Ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков.
  9. Оформляет документы, необходимые для назначения пенсий работникам предприятия и их семьям.
  10. Изучает особенности перемещения и причины текучести кадров, участвует в разработке мероприятий по их устранению.
  11. Ведет архив личных дел, по истечении установленных сроков текущего хранения готовит документы для сдачи их в государственный архив.
  12. Вносит информацию о количественном составе персонала и его движение в банк данных, следит за его своевременным обновлением и пополнением.
  13. Осуществляет контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях предприятия и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка. Учет нарушений трудовой дисциплины и общественного порядка, контролирует своевременное принятие администрацией, общественными организациями и трудовыми коллективами соответствующих мер.
  14. Составляет установленную отчетность о работе с кадрами.

III. Права

Инспектор по кадрам имеет право:

  1. Получать в установленном порядке от структурных подразделений соответствующие показатели и информацию, необходимые для выполнения возложенных задач и обязанностей.
  2. Осуществлять проверки в подразделениях предприятия по вопросам трудовой дисциплины и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка.
  3. Вносить предложения начальнику отдела и менеджера по персоналу о мерах улучшения работы с кадрами.

IV. Ответственность

Инспектор по кадрам несет ответственность

  1. За качественное и своевременное выполнением возложенных поручений начальника отдела и менеджера по персоналу.
  2. За выполнение правил внутреннего трудового распорядка, задач и обязанностей возложенных на него настоящей Инструкцией.
  3. V. Инспектор по кадрам должен знать
  4. Законодательные и нормативно-правовые акты, методические материалы по учету и движению персонала.
  5. Основы законодательства о труде.
  6. Структуру и штаты предприятия.
  7. Порядок оформления пенсий, ведения и хранения трудовых книжек и личных дел работников предприятия.
  8. Структуру предприятия и его подразделений.
  9. Стандарты унифицированной системы делопроизводства, организационно-распорядительной документации. действующее законодательство о приеме, переводе и увольнении работников.
  10. Порядок учета особенностей перемещения кадров и составления установленной отчетности.
  11. Порядок установления названий профессий работников, общий и непрерывный стаж определенной работы, льгот, компенсаций работникам.
  12. Порядок ведения банка данных о персонале предприятия; средства вычислительной техники, коммуникаций и связи.

Смотрите другие статьи раздела Должностные инструкции.

Читайте и пишите полезные комментарии к этой статье.

<< Назад

Рекомендуем скачать в нашей Бесплатной технической библиотеке:

раздел сайта Индикаторы, датчики, детекторы

журналы Amaterske Radio (годовые архивы)

книга Монтаж и наладка телемеханических устройств. Гельман Г.А., 1967

книга Отечественные и зарубежные микрофоны и телефоны. Справочное пособие. Сидоров И.Н., 2004

статья Микросхемные стабилизаторы напряжения широкого применения

статья Почему долгое время Луна была известна лишь наполовину?

сборник Архив схем блоков питания импортных телевизоров и видеотехники

Оставьте свой комментарий к этой статье:

Имя:


E-mail (не обязательно):


Комментарий:

[lol][;)][roll][oops][cry][up][down][!][?]




Бесплатная техническая библиотека Бесплатная техническая документация для любителей и профессионалов