Должностная инструкция для главного программиста (руководителя группы) отдела информатизации

Бесплатная техническая библиотека

ДОЛЖНОСТНЫЕ ИНСТРУКЦИИ
Бесплатная библиотека / Охрана труда / Должностные инструкции

Должностная инструкция для главного программиста (руководителя группы) отдела информатизации. Полный документ

Охрана труда

Охрана труда / Должностные инструкции

Комментарии к статье

I. Общие положения

Настоящая Должностная инструкция определяет статус, функциональные обязанности, права и ответственность главного программиста - Руководителя отдела информатизации.
Руководитель отдела информатизации является штатным сотрудником ______, назначается на должность и освобождается от должности приказом директора предприятия в установленном трудовым законодательством порядке.
Руководитель отдела информатизации подчиняется непосредственно ______.
Квалификационные требования:
На данную Должность назначается специалист, имеющий высшее инженерно-экономическое или техническое образование, стаж работы в должности программиста не менее 3-х лет, опыт работы на персональных IBM-совместимых ПЭВМ не менее 4-х лет, владение не менее чем одним из алгоритмических языков и стаж работы (на инженерно-технических) руководящих должностях на менее __ лет.
Руководитель отдела информатизации должен знать:

законодательные и нормативные правовые акты, регулирующие предпринимательскую деятельность, в объеме, исключающем закононарушения при выполнении своих функциональных обязанностей;
цели и стратегию предприятия, его структуру, профиль, специализацию и перспективы развития;
кадровую политику;
приоритеты, порядок составления и реализации планов;
организацию процесса непрерывного взаимодействия структурных подразделений предприятия, работников;
порядок финансирования затрат;
порядок ведения учета и составления отчетности в рамках своих функциональных обязанностей.

В период временного отсутствия главного программиста его обязанности возлагаются на ______.

II. Должностные обязанности

Руководитель отдела информатизации:

обеспечивает создание и эффективное функционирование отдела;
на основе анализа общей потребности предприятия, задач и возможностей своего структурного подразделения, составляет календарный план работы структурного подразделения и определяет направления, формы, методы и сроки его реализации;
несет ответственность за эксплуатацию и развитие автоматизированных информационных систем предприятия в части системного и прикладного программного обеспечения;
обеспечение поддержки программных средств, используемых на предприятии;
изучение рынка программных средств и выдача рекомендаций по приобретению и внедрению системного и прикладного программного обеспечения;
руководит работниками отдела и группой программирования (при наличии группы в составе отдела;
принимает участие в разработке предложений по выбору средств вычислительной техники;
осуществляет организационно-методическое руководство структурного подразделения, оснащение и развитие его материальной базы, внедрение средств автоматизации производственных процессов по новой технике и новым технологическим процессам;
разрабатывает меры по повышению профессиональной подготовки и квалификации сотрудников своего структурного подразделения. Организует подбор кадров для структурного подразделения;
организует работу по анализу результатов деятельности структурного подразделения, его эффективности, разработке предложений по совершенствованию форм и методов работы, мер по устранению имеющихся недостатков;
обеспечивает правильное расходование средств структурного подразделения в соответствии с утвержденными сметами и финансовыми планами предприятия, а также составление установленной отчетности;

III. Права

Главный программист имеет право:

давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности;
контролировать выполнение плановых заданий и работу, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненных ему работников;
вступать во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения оперативных вопросов производственной деятельности, входящей в его функциональные обязанности;
получать от руководства и других функциональных отделов всю необходимую для выполнения служебных обязанностей информацию;
требовать предоставления необходимых технических средств (вычислительной техники, средств связи и т.п.);
подготавливать и вносить начальнику отдела предложения по совершенствованию информационной системы предприятия;
принимать участие в отраслевых совещаниях и семинарах по вопросам, входящим в его компетенцию;
давать руководству предложения по приобретению (доработке) программных средств;
ходатайствовать перед руководством о поощрении подчиненных сотрудников, наложении взысканий.

IV. Ответственность

Главный программист несет ответственность за:

результаты и эффективность производственной деятельности отдела (структурного подразделения);
за качество приобретаемых (дорабатываемых) программ, правильность их оформления и сопровождения, соответствие заданиям на проектирование, надежность в эксплуатации, за своевременную и качественную корректировку прикладных программ, находящихся в опытной и промышленной эксплуатации;
не выполнение своих функциональных обязанностей, а так же работу подчиненных ему работников;
недостоверную информацию о состоянии выполнения планов работ отдела.;
невыполнение приказов, распоряжений и поручений директора предприятия;
за соблюдение правил техники безопасности и непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарным и другим правилам создающих угрозу деятельности предприятия, его работникам;
не соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины работниками, находящемся в его подчинении;
несет персональную ответственность за сохранность и нераспространение предоставленной в его распоряжение служебной информации.

V. Условия работы

Режим работы главного программиста определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии и трудовым договором (контрактом).
В связи с производственной необходимость главный программист должен выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
Для решения оперативных вопросов по обеспечению производственной деятельности Руководителю (специалист) может выделятся служебный автотранспорт.

VI. Сфера деятельности. Право подписи

Исключительной сферой деятельности главного программиста является обеспечение планирования и организация производственной деятельности отдела ______.
Главному программисту для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно- распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.

Рекомендуем интересные статьи раздела Должностные инструкции:

▪ Начальник отдела электросвязи. Должностная инструкция

▪ Специалист по франчайзингу. Должностная инструкция

▪ Склейщик. Должностная инструкция

Смотрите другие статьи раздела Должностные инструкции.

Читайте и пишите полезные комментарии к этой статье.

<< Назад

Последние новости науки и техники, новинки электроники:

Искусственная кожа для эмуляции прикосновений 15.04.2024

В мире современных технологий, где удаленность становится все более обыденной, сохранение связи и чувства близости играют важную роль. Недавние разработки немецких ученых из Саарского университета в области искусственной кожи представляют новую эру в виртуальных взаимодействиях. Немецкие исследователи из Саарского университета разработали ультратонкие пленки, которые могут передавать ощущение прикосновения на расстоянии. Эта передовая технология предоставляет новые возможности для виртуального общения, особенно для тех, кто оказался вдали от своих близких. Ультратонкие пленки, разработанные исследователями, толщиной всего 50 микрометров, могут быть интегрированы в текстильные изделия и носиться как вторая кожа. Эти пленки действуют как датчики, распознающие тактильные сигналы от мамы или папы, и как исполнительные механизмы, передающие эти движения ребенку. Прикосновения родителей к ткани активируют датчики, которые реагируют на давление и деформируют ультратонкую пленку. Эта ...>>

Кошачий унитаз Petgugu Global 15.04.2024

Забота о домашних животных часто может быть вызовом, особенно когда речь заходит о поддержании чистоты в доме. Представлено новое интересное решение стартапа Petgugu Global, которое облегчит жизнь владельцам кошек и поможет им держать свой дом в идеальной чистоте и порядке. Стартап Petgugu Global представил уникальный кошачий унитаз, способный автоматически смывать фекалии, обеспечивая чистоту и свежесть в вашем доме. Это инновационное устройство оснащено различными умными датчиками, которые следят за активностью вашего питомца в туалете и активируются для автоматической очистки после его использования. Устройство подключается к канализационной системе и обеспечивает эффективное удаление отходов без необходимости вмешательства со стороны владельца. Кроме того, унитаз имеет большой объем смываемого хранилища, что делает его идеальным для домашних, где живут несколько кошек. Кошачий унитаз Petgugu разработан для использования с водорастворимыми наполнителями и предлагает ряд доп ...>>

Привлекательность заботливых мужчин 14.04.2024

Стереотип о том, что женщины предпочитают "плохих парней", долгое время был широко распространен. Однако, недавние исследования, проведенные британскими учеными из Университета Монаша, предлагают новый взгляд на этот вопрос. Они рассмотрели, как женщины реагируют на эмоциональную ответственность и готовность помогать другим у мужчин. Результаты исследования могут изменить наше представление о том, что делает мужчин привлекательными в глазах женщин. Исследование, проведенное учеными из Университета Монаша, приводит к новым выводам о привлекательности мужчин для женщин. В рамках эксперимента женщинам показывали фотографии мужчин с краткими историями о их поведении в различных ситуациях, включая их реакцию на столкновение с бездомным человеком. Некоторые из мужчин игнорировали бездомного, в то время как другие оказывали ему помощь, например, покупая еду. Исследование показало, что мужчины, проявляющие сочувствие и доброту, оказались более привлекательными для женщин по сравнению с т ...>>

Случайная новость из Архива

Новая система беспроводной передачи энергии 30.12.2013

У компании Murata Manufacturing готовы ознакомительные образцы новой системы для беспроводной передачи энергии. Эта система, в основе которой лежит эффект "резонанса постоянного тока", была представлена весной.

Ознакомительные образцы бесплатно получили члены организации Wireless Power Management Consortium (WPM-c).

По словам источника, использование эффекта "резонанса постоянного тока" позволяет радикально уменьшить размеры системы. Передающий и приемный модули в случае ознакомительного образца имеют размеры 10 x 22 x 2,5 мм и 8 x 13 x 1,7 мм соответственно. Работая на частоте около 20 МГц, такая пара обеспечивает передачу мощности 0,5 Вт. Передающий модуль может питаться, например, от порта USB 2.0.

Как утверждается, Murata рассматривает возможность выпуска систем мощностью 3, 10 и 30 Вт, работающих на частоте 6,78 МГц. Одним из применений разработки Murata названа беспроводная зарядка батарей мобильных устройств.

Другие интересные новости:

▪ Защищенный планшет HP ElitePad 1000 Rugged

▪ Углекислый газ против ожирения

▪ Витамин B12 и прыщи

▪ Поэзия и здоровье

▪ Поселок строителей Стоунхенджа

Лента новостей науки и техники, новинок электроники

Интересные материалы Бесплатной технической библиотеки:

▪ раздел сайта Биографии великих ученых. Подборка статей

▪ статья Линза и очки. История изобретения и производства

▪ статья Где в конце 19 века были установлены газовые фонари, в которых можно было купить горячий кофе? Подробный ответ

▪ статья Проведение лабораторных опытов и практических занятий по химии. Типовая инструкция по охране труда

▪ статья Шум шуму рознь, есть и такой, под который хорошо снится. Энциклопедия радиоэлектроники и электротехники

▪ статья Проводное ДУ с увеличением количества принимаемых каналов. Энциклопедия радиоэлектроники и электротехники

Оставьте свой комментарий к этой статье:

All languages of this page

Главная страница | Библиотека | Статьи | Карта сайта | Отзывы о сайте