Должностная инструкция для начальника отдела технологических разработок и внедрения вычислительного (информационно-вычислительного) центра

ДОЛЖНОСТНЫЕ ИНСТРУКЦИИ
Бесплатная библиотека / Охрана труда / Должностные инструкции

Должностная инструкция для начальника отдела технологических разработок и внедрения вычислительного (информационно-вычислительного) центра

Охрана труда

Охрана труда / Должностные инструкции

Комментарии к статье

I. Общие положения

Начальник отдела технологических разработок и внедрения вычислительного (информационно-вычислительного) центра (далее - ВЦ (ИВЦ) относится к категории руководителей.
На должность начальника отдела технологических разработок и внедрения ВЦ (ИВЦ) назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в области механизированной или автоматизированной обработки информации не менее лет.
Назначение на должность начальника отдела технологических разработок и внедрения ВЦ (ИВЦ) и освобождение от нее производится приказом начальника ВЦ (ИВЦ), которому он подчинен непосредственно.
Начальник отдела технологических разработок и внедрения ВЦ (ИВЦ) должен знать:

постановления, распоряжения, приказы вышестоящих организаций, методические, нормативные и другие руководящие материалы по разработке, организации и внедрению автоматизированных систем;
перспективы развития центра;
технологию производства;
организацию технико-экономического планирования и оперативного управления производством;
структуру предприятия, производственные и функциональные связи между его подразделениями;
задачи и содержание автоматизированных систем;
порядок разработки систем и правила оформления технической документации;
технические характеристики, конструктивные особенности, назначение и правила эксплуатации средств обработки и передачи информации;
порядок постановки задач, их алгоритмизации;
основы проектирования и программирования;
формализованные языки программирования;
действующие операционные системы, системы телеобработки и пакеты прикладных программ;
основы экономики, организации производства, труда и управления;
основы трудового законодательства Украины;
правила внутреннего трудового распорядка;
правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

На время отсутствия начальника отдела технологических разработок и внедрения ВЦ (ИВЦ) (болезнь, отпуск, командировка и пр.) его обязанности и права переходят к заместителю (при отсутствии такового - к лицу, назначенному в установленном порядке), который несет ответственность за качественное и своевременное исполнение возложенных на него обязанностей.

II. Должностные обязанности

Руководит технологическими разработками, внедрением проектов автоматизации производства и управления, созданных в других организациях, и сопровождением в процессе опытной и промышленной эксплуатации систем, которые развиваются и изменяются по новым требованиям к ним.
Организует предпроектные исследования по применению экономико-математических методов, современных технических средств (ЭВМ, средств связи, терминального и сервисного оборудования) в системе управления, в отдельных производствах и на предприятии.
Руководит работой по составлению технических заданий на проектирование и их согласованию с заказчиками и соисполнителями.
Обеспечивает подготовку планов проектирования и внедрения автоматизированных систем и контроль за их выполнением, постановку задач, их алгоритмизацию, увязку с системами телеобработки, организационным, информационным и техническим обеспечением всех подсистем, использованием и внедрением типовых проектных решений.
Организует работу по определению форм входных и выходных документов, нормативно-справочной информации, порядка их ввода и вывода, приема и преобразования информации в ЭВМ, передачи по каналам связи, а также обеспечению правильности переноса исходных данных на машинные носители.
Осуществляет руководство разработкой инструкций, методических и нормативных материалов, связанных с информационным обеспечением системы.
Проводит работу по опережающей технологической подготовке внедрения задач, проектируемых в других организациях, с отладкой на контрольном примере с реальными данными до приемки ее в эксплуатацию.
Анализирует отказы в системах и задачах, разрабатывает предложения для проектировщиков по внесению изменений и дополнений, развитию систем.
Оказывает методическую помощь по подготовке данных, по эксплуатации систем.
Участвует в обучении, инструктаже и консультирует по вопросам применения и расшифровки информации, полученной из ЭВМ, использования всех возможностей машинной обработки.
Руководит работниками отдела.

III. Права

Начальник отдела технологических разработок и внедрения ВЦ (ИВЦ) имеет право:

Действовать от имени отдела, представлять интересы центра во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями предприятия и другими организациями по вопросам деятельности отдела.
Знакомиться с проектами решений начальника ВЦ (ИВЦ), касающимися деятельности ВЦ (ИВЦ) и отдела в частности.
Вносить на рассмотрение начальника ВЦ (ИВЦ) предложения по улучшению деятельности центра и отдела, совершенствованию методов работы специалистов отдела, а также варианты устранения имеющихся в деятельности центра недостатков.
Осуществлять взаимодействие с сотрудниками всех (отдельных) структурных подразделений.
Запрашивать лично или по поручению начальника ВЦ (ИВЦ) от руководителей структурных подразделений и специалистов необходимые материалы.
Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
Требовать от начальника ВЦ (ИВЦ) оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
Вносить на рассмотрение начальника ВЦ (ИВЦ) представления о назначении, перемещении и увольнении сотрудников отдела технологических разработок и внедрения; предложения об их поощрении или о наложении на них взысканий.

IV. Ответственность

Начальник отдела технологических разработок и внедрения ВЦ (ИВЦ) несет ответственность:

За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей Должностной инструкцией, - в пределах, определенных трудовым законодательством Украины.
За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.
За причинение материального ущерба - в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством Украины.

Рекомендуем интересные статьи раздела Должностные инструкции: